Projekt- und Entwicklungslabor mit Microsoft Technologien

Kurse oder Workshops - wo lernt Ihr Team?

Es ist erstaunlich, aber selbst in einer durch rapiden technischen Fortschritt geprägten Branche wie der IT-Industrie halten Schlungsmethoden nicht mit den realen Anforderungen Schritt. So werden zwar oft in Kursen technische Grundbegriffe vermittelt, die richtige Einsatzweise der Technologien muss der Mitarbeiter sich trotzdem später mühsam selbst erarbeiten. Zudem werden Teamprozesse dabei meist gar nicht berücksichtigt.
Dies erweist sich in Software-Projekten im Enterprise als auch im Embedded Markt als äußerst kostenintensiv und bringt diese immer wieder in gefährliche Situationen, wenn nicht sogar zum Scheitern.

Wechsler Consulting erschließt mit Wechsler Development Labor einen Bereich, in dem Schulungen recht selten zu finden sind, die Projektarbeit selbst.
Die Vorteile liegen klar auf der Hand: Menschen lernen am effektivsten wenn die Inhalte an direkten Problemstellungen ihrer eigenen Aufgabe erläutert werden. Der Berater kann zudem speziell auf die Projektanforderungen abgestimmtes Know-how einfließen lassen, da er die realen Bedürfnisse seines Kunden kennen lernt.
Ein Wechsler Development Labor setzt Kernfunktionalität einer Anwendung innerhalb einer sehr intensiven Woche mit dem gesamten Projektteam um.
Vom Anwender, Prozess-Spezialisten, technischen Autoren bis hin zu den Entwicklern und Projektleitern sind alle mit ins Labor eingebunden und helfen mit, das vorab vereinbarte Ziel zu erreichen. Es werden dabei in Simulation viele der auch real auftretenden Konflikt- und Problemsituationen erzeugt, durchlebt und gelöst. Sei es in klassischen Datenbank gestützten Systemen oder einer ECommerce Anwendung. Ihr Team wird sicher durch den gesamten Prozess geleitet. Selbst die Integration von embedded Geräten wie Pocket PCs oder Smartphones in Ihre Lösung kann in einem  Development Labor behandelt werden.
Den wichtigen Rahmen für den gesamten Wissenstransfer bilden die im Labor geschaffenen, funktionierenden Kommunikationsprozesse zwischen allen Beteiligten. Diese sind danach der Erfolgsgarant für den weiteren Projektverlauf.
Nach dem Wechsler Development Labor ist das Team in der Lage, sich seiner Aufgabe selbstständig zu stellen und sich zu behaupten.

 
Ein Development Labor besteht aus drei Teilen:

 1.Pre-scoping

• Zusammenstellen des Lab Teams mit der Projektleitung des Kunden
• Definition der zu implementierenden Kernfunktionalität des Projektes (z.B.):
  • Use Cases

• Komponentenmodell für eine n-tier Architektur
• Relationales DB-Modell
• Abstimmung der zu verwendenden Technologien / Werkzeuge
• Aufsetzen der Infrastruktur für das Lab
• Vorbereitung der Schulungsunterlagen
• Vorbereitung wieder verwendbarer Code-Fragmente (Lab + Projekt)

 2. Lab-Woche

• Montag:
  Schulungstag mit projektspezifisch ausgewählten Themen (z.B. ADO.NET, .NET Exception-Handling, etc.)
• Dienstag:
  Implementieren der spezifizierten Kernfunktionalität, Know-how Transfer
• Mittwoch:
  Implementieren der spezifizierten Kernfunktionalität, Bugfixing
• Donnerstag:
  Code Complete, Test (Funktion und Last), Bugfixing, Erstellung des Setups, Dokumentation
• Freitag:           
  Testen, Bugfixing, Abschluss der Dokumentation, Rückblick über das Lab, Erstellen der Lab-CD

 3. Projektbegleitung

• Installation und Konfiguration der im Lab erstellten Funktionalität in der Entwicklungsumgebung des Kunden
• Beratung zu weiteren Architekturthemen sowie Reviews zu Projekt-Meilensteinen

English Version

© Fotos: [anja wechsler fotografie]